AMG薬剤部の概要
上尾中央医科グループ（AMG）薬剤部は、26病院の薬剤部を中心に薬剤師310名・薬剤助手10名が所属しています。（2009/04現在）
各病院・施設の薬剤部（科）に配属され日々業務を行っています。
1990年に上尾中央総合病院から開始した薬剤管理指導業務も、現在ではグループ全病院での実施に至り、入院患者様の薬物療法が適切に行われるよう、薬剤師の立場でチーム医療に貢献しています。更に多種多様の医薬品が存在する中、医薬品関連の医療事故を起こさない様、医薬品の専門家として医療業務に携わっています。
各病院では、病棟業務を中心とした臨床薬剤師を実践しています。外来処方の院外化により、病院薬剤師は入院患者様を中心とした業務を展開しています。薬剤管理指導業務・TDMによる薬物療法の評価や無菌製剤の調整による感染・事故対策、また訪問薬剤指導による在宅医療への関与などを行っています。一方、老健施設でも患者様のベッドサイドでの業務を開始している薬剤師もいます。
今後は薬剤師の職能を生かし、各種学会が認定する“専門薬剤師”“認定薬剤師”の取得を目指して行きたいと思います。日々の研鑽を重ね、患者さまの治療に薬剤師として貢献できるよう努力したいと思います。
AMG薬剤部 2009年度 目標・方針
Mission（使命）
何のために？
→薬物療法の質を担保する
Vision（将来像）
使命を認識しながら将来どうなるべきか？
→認定・専門薬剤師としてチーム医療をまとめあげる
Strategy（戦略）
将来像を実現するために何をしておくべきか？
Ⅰ.MBO（Management By Objectives and Self‐Control）
BSCを基に設定した目標を達成するための方略を立て実践する。その過程でリーダーは、継続教育と新人教育を丸投げせず確実に関与し、マネージメントを行うとともに評価する。次世代の信頼できる専門性の高い人材育成の継続。
Ⅱ.日本医療機能評価基準業務、完全標準化と連携強化
①適切な医薬品管理、②適切な薬物療法の推進、③院内感染防止対策への積極的関与、④副作用一元管理と厚労省などへの報告体制強化、⑤治験業務、⑥他職種との業務分担とケアプロセス連携強化など、信頼のおけるデータにより理論武装すると共に、マネージメントし継続する。
Ⅲ.専門性の構築と各種学会専門・認定薬剤師の取得
①質の高い専門性を提供できる薬剤師育成計画を立て実践、②各種学会認定・専門薬剤師取得計画を実践及び継続し、2年以内に複数の分野で30名以上の結果を残す。チーム医療で円滑化が図れる薬剤師を継続的に育成し、医療の質を担保する。
2009年度年間スケジュール
4月 |
薬局長会① 新入職員研修 |
5月 |
がん専門薬剤師育成セミナー① |
6月 |
感染制御専門薬剤師育成セミナー① |
7月 |
薬局長会② NST専門薬剤師育成セミナー① |
8月 |
感染制御専門薬剤師育成セミナー② |
9月 |
AMG薬剤師教育講演① がん専門薬剤師育成セミナー② |
10月 |
薬局長会③ 生物統計セミナー NST専門薬剤師育成セミナー② |
11月 |
がん専門薬剤師育成セミナー③ |
12月 |
感染制御専門薬剤師育成セミナー③ |
1月 |
NST専門薬剤師育成セミナー③ |
2月 |
AMG薬剤師教育講演② がん専門薬剤師育成セミナー④ 感染制御専門薬剤師育成セミナー④ |
3月 |
薬局長会④ポスターセッション |
